Différences
Ci-dessous, les différences entre deux révisions de la page.
| Les deux révisions précédentes Révision précédente Prochaine révision | Révision précédente | ||
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bilan_competences_pmia [08/10/2021 14:02] briaud [Bilans de compétences] |
bilan_competences_pmia [20/06/2022 10:07] (Version actuelle) |
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| Ligne 6: | Ligne 6: | ||
| ===== Objectifs du modules ===== | ===== Objectifs du modules ===== | ||
| - | [[: | + | Ce module est destiné à la consultation des** bilans intermédiaires de compétences** archivés pour chaque apprenant. Ces bilans sont créés par les enseignants au cours de l' |
| + | |||
| ===== Consulter les bilans d’un apprenant ===== | ===== Consulter les bilans d’un apprenant ===== | ||
| <font inherit/ | <font inherit/ | ||
| - | * <font inherit/ | + | * À <font inherit/ |
| - | * <font inherit/ | + | * À<font inherit/ |
| - | {{:6262aea20c44d37f62ff57cd0e0b43e5.png? | + | {{:f82df59684d055b45e20c51e806e19eb.png? |
| Sélectionnez la classe et l’apprenant sur lequel vous souhaitez travailler : ses bilans intermédiaires (si il y en a) sont affichés. Dans le cas où il n'en existe aucun, la mention “Aucun bilan n'est actuellement disponible pour cet apprenant.” est affichée. \\ \\ | Sélectionnez la classe et l’apprenant sur lequel vous souhaitez travailler : ses bilans intermédiaires (si il y en a) sont affichés. Dans le cas où il n'en existe aucun, la mention “Aucun bilan n'est actuellement disponible pour cet apprenant.” est affichée. \\ \\ | ||
| Ligne 22: | Ligne 24: | ||
| {{: | {{: | ||
| - | Le bilan des compétences en lui-même est ensuite affiché : face à chacune des compétences | + | Le bilan des compétences en lui-même est ensuite affiché : face à chacune des compétences |
| * Bleu / “NE” : Compétence non évaluée. | * Bleu / “NE” : Compétence non évaluée. | ||
| Ligne 30: | Ligne 32: | ||
| * Vert foncé / “++” : Compétence totalement acquise et transférable. | * Vert foncé / “++” : Compétence totalement acquise et transférable. | ||
| - | {{:113e3f5a700c972a75a7fceb23e8786b.png? | + | {{:000a9fce3984eafff69e06e5de4da9a0.png? |
| Si l' | Si l' | ||
| En bas de page, le bouton “Générer en PDF” permet de créer un document imprimable au format **PDF** | En bas de page, le bouton “Générer en PDF” permet de créer un document imprimable au format **PDF** | ||
| - | {{:009de2aedaf2fb9b5f71126490f60e83.png? | + | {{:721b3a9516e0f8102709bba79d7ca92d.png? |
| ===== Imprimer un bilan ===== | ===== Imprimer un bilan ===== | ||
| - | Trois options vous sont proposées pour imprimer un/des bilans de compétences : | + | Quatre |
| - | + | ||
| - | * | + | |
| - | + | ||
| - | créer un document imprimable pour un apprenant donné, à partir du bilan affiché à l’écran : cliquez sur le bouton “Générer en PDF” situé en bas de page ; | + | |
| - | + | ||
| - | * | + | |
| - | + | ||
| - | imprimer le dernier bilan de l' | + | |
| - | * | + | * Créer un document imprimable pour un apprenant donné, à partir du bilan affiché à l’écran : cliquez sur le bouton “Générer en PDF” situé en bas de page ; |
| + | * Imprimer le dernier bilan de l' | ||
| + | * Imprimer tous les bilans des apprenants de la division : cliquez sur le bouton “Imprimer le dernier bilan des apprenants », | ||
| + | * Imprimer tous les bilan de l’apprenant sélectionné : cliquez sur le bouton “Imprimer tous les bilans de l’apprenant”. | ||
| - | imprimer tous les bilan de l’apprenant sélectionné | + | {{:43b310b4892edebc84cf2efbd761f66f.png? |
| - | {{: | ||
| ===== Noter le dernier bilan des apprenants ===== | ===== Noter le dernier bilan des apprenants ===== | ||
| Ligne 67: | Ligne 64: | ||
| Une fenêtre indique pour chaque nouvelle saisie le reliquat à répartir sur les compétences restantes. | Une fenêtre indique pour chaque nouvelle saisie le reliquat à répartir sur les compétences restantes. | ||
| - | {{:055ee49e5e62c9d6a942c4d256dac7af.png? | + | {{:2e7fc9dc2f43c127d32706924ef3053b.png? |
| La note est automatiquement proposée dès lors que les 100 % sont répartis. | La note est automatiquement proposée dès lors que les 100 % sont répartis. | ||